Men's health polska 04-2020 onine za darmo
Men's Health Magazyn za darmo, to magazyn sportowy poswiecony zdrowiu meskich cial, zawierajacy zestaw cwiczen i aktywnosci sportowych oraz zestaw przepisów zywieniowych i sprzetu sportowego niezbednego do budowy idealnego ciala dla mezczyzn, w oparciu o znane programy specjalizujace sie w swiecie sztuki i sportu.
 |
| Men's health polska 04-2020 onine za darmo |
Glowne:
- Zrob sobie 6pak
- Forma w domu: 1 przyzrad, caty trening (s104)
- Nie robiac ani 1 brzuszek
- jedzac do syta i ze smakiem
- 10 patentow na upgrade twojej szafy
- Nowe zasady czy (i jak) podrywac w pracy s84
- Zero cukru - skuteczny sposob na detoks
Pobierz ksiazke tutaj (pdf)
Wyciągi z magazynu :
FLIRT w pracy w czasash poprawnosci politycznej (jasek szusmski) :
w pracy spędzamy obecnie tyle czasu, że siłą rzeczy nawiązujemy tam tak zwane romantyczne (albo po prostu seksualne) relacje. Przyznaje się do tego, jak wynika z rozlicznych badań, ok. 40% z nas. Od 25 do 35% par deklaruje, że poznało się w pracy. Ale w dzisiejszych czasach cal), ten rytuał godowy, flirty, próby zwrócenia na siebie uwagi stał się trochę polem minowym. W końcu mamy 2020 rok. Czasy po akcji ttMeToo, wzmożona czujność na zachowania seksistowskie czy molestowanie. Jak się w tym wszystkim poruszać?
W listopadzie ubiegłego roku niejaki Stephen Easterbrook (CEO McDonald's) został zwolniony ze stanowiska za romans z pracownikiem (firma nie ujawniła ani pici, ani tożsamości tej osoby). Zarząd wydal oświadczenie, że Easterbrook .,naruszył politykę firmy i wykazał się złym osądem". Ten tajemniczy termin nie oznacza, że prezes kogoś wykorzystal czy molestował, bo relacja została nawiązana za zgodą obu stron.
Chodzi o to. że w związku z ruchem tiMeToo McDonald's wprowadził restrykcyjne zasa-dy. zgodnie z którymi niedopuszczalne jest utrzymywanie intymnych relacji między przelożonymi a podwładnymi. Dla porządku dodajmy, że pracownicy w równorzędnej relacji mogą sobie romansowac między sobą do woli. Jak wygląda to w Polsce? Mieliśmy kilka głośnych afer, jak np. oskarżenie Kamila Durczoka, owczesnego szefa „Faktów" w TVN, o molestowanie i mobbing.
Powolano wewnętrzną komisję do zbadania sprawy i w wyniku jej pracy Durczok rozstai się ze stacją, a poszkodowanym wy placono odszkodowanie. W listopadzie zeszlego roku głośno bylo o sprawie dyrektora krakowskiego Teatru Bagatela. ktorego aktorki oskarżyły o molestowanie. Pan dyrektor najwyrażniej zupelnie nie zauważył. że czasy się zmienily, bo w akcie oskarżenia byty takie zarzuty. jak opowiadanie sprośnych żar tow, skladanie propozycji seksualnych czy obmacywanie pracownic. Sprawa jest w sądzie. Afery byly dość glośne, bo dotyczyly osób powszechnie znanych, ale do tej pory nie wiemy, ile takich historii dzieje się w zwyklych niemedialnych firmach.
0 Komentarze